Naar inhoud
Start een vertrouwelijk gesprek

Hoe wij werken

Vier manieren om met ons te werken, ieder vanuit een duidelijk mandaat.

Iedere opdracht is afgebakend door een mandaat: de vraag of prioriteit, de looptijd en de prijs, schriftelijk vastgelegd voordat het werk begint.

Hoe wij werken

Executive Review

VAAK HET VERTREKPUNT

Eén managementvraag, voordat de leiding de volgende stap zet.

WANNEER HET PAST

  • Een besluit komt dichtbij, en de vraag eronder is nog niet beslecht.
  • De leiding wil een blik van buiten voordat zij kapitaal, mensen of tijd vastlegt.
  • De vraag loopt over functies heen en vraagt om één beeld over al die functies.

WAT U ONTVANGT

Een gedegen schriftelijke beoordeling met de bevindingen, de gevolgen daarvan en ons advies, gevolgd door een nabespreking.

WAT HET VAN U VRAAGT

Een intakegesprek en een nabespreking van doorgaans circa 45 minuten elk, aangevuld met toegang tot de informatie die voor de beoordeling nodig is.

Prijs

EUR 2.950

  • Vijf werkdagen na een volledige intake

Doorlopend Advies

Senior oordeel rond prioriteiten die zich blijven ontwikkelen.

WANNEER HET PAST

  • Prioriteiten verschuiven van maand tot maand, en de leiding wil continuïteit in oordeel.
  • De CEO wil een senior gesprekspartner buiten de lijnorganisatie.
  • Besluiten keren terug, en ieder besluit wint bij dezelfde blik van buiten.

WAT U ONTVANGT

Senior oordeel binnen een afgesproken managementritme: voorbereiding op belangrijke besluiten, tegenspraak waar die het besluit aanscherpt en opvolging tussen de overleggen door.

Prijs

Vast maandbedrag

  • Vanaf drie maanden
  • Afgesproken managementritme

Projectmandaat

Een afgebakende prioriteit die structuur, eigenaarschap en uitvoering vraagt.

WANNEER HET PAST

  • Een prioriteit heeft een helder doel en moet van besluit naar uitvoering.
  • Meerdere functies zijn betrokken, en het eigenaarschap daartussen moet helder zijn.
  • De leiding wil een vastgesteld eindpunt in plaats van een open opdracht.

WAT U ONTVANGT

Een afgebakend mandaat dat tot een afgesproken eindpunt wordt gebracht, met heldere resultaten, eigenaarschap en zicht voor de leiding gedurende de opdracht.

Prijs

Vaste projectprijs

  • Vanaf vier weken
  • Heldere scope en eigenaarschap

Interim Advies

Extra senior capaciteit voor een afgebakende periode en opdracht.

WANNEER HET PAST

  • Een periode van groei, verandering of veeleisende uitvoering vraagt nu om senior capaciteit.
  • De leiding wil voor een vast aantal maanden senior aandacht voor één prioriteit.
  • De leiding wil die aandacht zonder de vaste organisatie uit te breiden.

WAT U ONTVANGT

Senior capaciteit naast het bestaande team, onder een schriftelijk mandaat met heldere verantwoordelijkheden en een afgesproken eindpunt.

Prijs

Prijs op basis van het mandaat

  • Eén tot zes maanden
  • Vastgelegde verantwoordelijkheden en eindpunt
Een magazijngang met een orderpicker tussen de stellingen.

Routewijzer

Twee vragen.
Eén vertrekpunt.

Niet elke situatie laat zich meteen benoemen. Beantwoord twee vragen en wij wijzen het adviesgebied en de vorm aan die passen bij wat er voorligt.

Vraag 1 van 2

Welke prioriteit moet in beweging komen?

Hoe een opdracht begint

  1. GESPREK

    Een vertrouwelijk gesprek over de prioriteit. Wij streven ernaar binnen één werkdag te reageren.

  2. SCOPE

    De vraag of prioriteit, de vorm, de looptijd en de prijs, schriftelijk vastgelegd voordat het werk begint.

  3. START

    Een mandaat kan al vanaf de volgende week starten.

Commerciële basis

De Executive Review heeft een vaste prijs. Doorlopend Advies en een Projectmandaat worden geoffreerd als vast maandbedrag of vaste projectprijs zodra de scope is afgesproken. Interim Advies wordt geprijsd op basis van het mandaat.

Onze rol is adviserend. Ieder besluit blijft bij de leiding.

Vertrouwelijkheid

Iedere vraag, ieder document en iedere opdracht wordt vertrouwelijk behandeld. Namen van cliënten verschijnen alleen met schriftelijke toestemming.

Welke prioriteit moet in beweging komen?

Vertel ons wat er in de onderneming speelt en wat u wilt besluiten, veranderen of bereiken. U hoeft vooraf niet te weten welke vorm past.